Definición y Clasificación de Grupos Nebraska

Los grupos pueden clasificarse en formales o informales, estos grupos de mando está determinado por el organigrama de la empresa, y está compuesto por los individuos que reportan directamente a un determinado jefe...

Compañías Locales

Owens & Associates
(402) 451-8404

Omaha, NE
Robert Half Management Resources
(402) 397-3773
1125 S 103rd St
Omaha, NE
Intercapital Consultants
(402) 884-5705
14709 Frances Cir
Omaha, NE
Solution Management
(402) 432-6593
2720 Bonacum Dr
Lincoln, NE
Graham Enterprises
(402) 895-5160
14012 Giles Rd
Omaha, NE
Chadron State College
(308) 432-6286

Chadron, NE
Dynamic Consulting
(402) 991-5319

Omaha, NE
Hall County of Child Care Solutions
(308) 385-5182
1137 S Locust St
Grand Island, NE
Lincoln Equipment Co
(402) 327-2020
7441 O St Ste 104
Lincoln, NE
Showtime Sales & Marketing Inc
(402) 289-1916

Elkhorn, NE

Proveído Por:

Por grupos formales nos referimos a los que define la estructura de la organización, con asignaciones determinadas de trabajo que fijan tareas. En los grupos formales, el comportamiento de los individuos está estipulado y dirigido hacia las metas de la organización. Los seis miembros de la tripulación de un avión son ejemplo de un grupo formal. En cambio, los grupos informales son alianzas que no tienen una estructura formal ni están definidos por la organización. Estos grupos son formaciones naturales del entorno laboral que surgen en respuesta a la necesidad de contacto social. Tres empleados de diferentes departamentos que comen periódicamente juntos son un ejemplo de grupo informal.

Todavía es posible clasificar las agrupaciones en grupos de mando, de tareas, de interés y de amigos. Los grupos de mando y de tareas, están dictados por la organización formal, en tanto que los grupos de interés y de amigos son alianzas informales.

Una directora de primaria y sus 18 maestras forman un grupo de mando, como el director de inspección postal y sus inspectores.

Los grupos de tareas, que también determina la organización, representan la asociación de aquellos que se unen para culminar una encomienda de trabajo. Sin embargo, los límites de un grupo de tareas no terminan con el superior jerárquico inmediato sino que pueden cruzar las relaciones de mando. Por ejemplo, si un universitario es acusado de un delito en el campus, se requiere la coordinación y la comunicación entre el director de asuntos académicos, el director estudiantil, el secretario general, el jefe de seguridad y el consejero estudiantil. Esta formación constituirá un grupo de tareas. debe observarse que todos los grupos de mando son también grupos de tareas, pero estos últimos pueden abarcar departamentos o unidades de la organización, no ocurre lo contrario.

Empleados que forman parte no de un mando único o un grupo de tareas pueden congregarse para alcanzar un objetivo específico que les toca: se trata de un grupo de interés. Los empleados que se unen para modificar sus calendarios de vacaciones, defender a un compañero despedido o tratar de mejorar sus condiciones laborales forman una entidad que atiende a su interés común.

También se crean grupos porque sus integrantes comparten una o más características. Llamamos grupos de amigos a estas formaciones. Las alianzas sociales, que con frecuencia rebasan el contexto laboral, se basan en una edad o unos orígenes semejantes, la afición por un equipo de f&u...

Más artículos relacionados en LosRecursosHumanos.com.

Artículos Similares
- Software Libre: Una Tecnología en las Empresas Nebraska
En el nuevo mundo globalizado la tecnología paso hacer de suma importancia para las empresas. Las empresas deben de tratar de usar las tecnologías más avanzadas en sus procesos productivos. Aquí les hablaremos de un software libre para las empresas...
- Equipos Orientados Al Trabajo Nebraska
- Cultura Organizacional Nebraska
- En Busca del Máximo Potencial Nebraska
- Calidad - El Concepto Actual Nebraska
- Relaciones Gremiales Nebraska
- Web Corporativa Nebraska
- Franquiciar Tu Negocio Correctamente Nebraska
- Desarrollo de Productos I Nebraska
- El Costo de los Conflictos Nebraska